Casemanager bij Gebiedsteams Leidsche Rijn, Vleuten en de Meern

In Leidsche Rijn, Vleuten en de Meern (drie wijken in Utrecht Stad) werk je als casemanager midden in een gebied dat volop in ontwikkeling is. Van historische wijken tot jonge nieuwbouw en van kleinschalige woonvormen tot complexe stedelijke zorgvragen: geen dag is hetzelfde. Jij beweegt mee in die dynamiek en levert samen met je collega’s betekenisvolle, specialistische GGZ-zorg dicht bij de leefwereld van de patiënt.

Wat ga je doen?
Als casemanager heb je je eigen individuele caseload en ben je tegelijk mede verantwoordelijk voor de gezamenlijke groep patiënten. Maar je doet het zeker niet alleen, er zijn altijd meerdere collega’s betrokken bij elke casus. In onderlinge afstemming voer je met de regiebehandelaar en patiënt samen de regie over hulpbronnen en lever je een belangrijke bijdrage aan het gebiedsgerichte team door maximaal gebruik te maken van de aanwezige multidisciplinaire deskundigheid. Je maakt deel uit van een organisatie waarin enthousiaste, goed opgeleide collega’s staan voor de doelgroep en voor het verder optimaliseren van de zorgverlening.

Wat hebben we jou te bieden?

Ontwikkeling staat bij Altrecht centraal. In de zorg die we bieden, in onze aanpak en in jouw carrière. Bij ons krijg je de kans om te groeien en impact te maken. Vanuit een inspirerende omgeving, met bevlogen collega’s. 

Als grote organisatie met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht, denken we graag met je mee. We kijken naar jou als persoon, je ambities, en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.

Daarnaast krijg je van ons: 

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.560,- en € 5.294,- op basis van een 36-urige werkweek. Je wordt ingeschaald in FWG 50 of FWG 55 (CAO GGZ), afhankelijk van je relevante werkervaring en opleiding.

• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand) en 8,33% vakantiegeld.

• 166 vakantie uren en 35 levensfase-uren per jaar op basis van 36 uur per week. Wil je nog extra tijd voor jezelf? Dan kun je extra verlof bijkopen, tot een maximum van 36 uur, afhankelijk van de omvang van je dienstverband.

• Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,-  als je het inzet voor een vrijetijdscursus. 

• Een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, een collectieve inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid en korting op aanvullende ziektekostenverzekering bij IZZ of Zilveren Kruis Achmea. 

• Alflex. Ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Hiermee kun je jouw salaris fiscaalvriendelijk inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, een sportschoolabonnement of aanvullende reiskostenvergoeding.

• De Altrecht Academie. Hier vind je een uitgebreid aanbod aan (online)  scholingen voor de specialistische GGZ. En dankzij intervisie met je bevlogen collega´s groei je elke dag verder in je werk. 

Wie ben jij?
Jij bent een zelfstandig, proactief en accuraat werkende professional die graag samenwerkt in een multidisciplinair team. Je kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en krijgt energie van het navigeren door complexe zorgvragen.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Voltooide HBO opleiding (Social Work/SPH/MWD/Verpleegkundige), aangevuld met een minor of post HBO opleiding GGZ-agoog. Of een voltooide verpleegkundige HBO-opleiding bij voorkeur aangevuld met een opleiding Casemanagement op (post) HBO niveau, GGZ-agoog of SPV. Voor agogische functiehouders: beroepsregistratie als GGZ-agoog.

• Voor kandidaten met een verpleegkundige vooropleiding: een geldige BIG-registratie én inschrijving in het V&V-register.

• Ervaring met ambulant werken (pré).

• Vanwege de diversiteit in ons werkgebied is het een pré als je naast de Nederlandse taal ook een andere taal spreekt die veel voorkomt in de wijk (zoals Arabisch, Tamazight (Berbers) of Turks). 

Wie zijn wij?
Je werkt in een leuk, boeiend en gevarieerd gebied met zowel oude als nieuwe gedeeltes. In het gebied zijn er 10 beschermde woonvormen, het grootste hostel van Utrecht en veel nieuwbouwprojecten. Door de grootte van het gebied en de gemêleerde bevolking is je werk afwisselend en uitdagend.

Je gaat werken in een goed lopend multidisciplinair team met de ambitie hoogwaardige gespecialiseerde GGZ-zorg te bieden aan de patiënten in het gebied. Je werkt samen met onder andere  psychiaters, (GZ-)psychologen, GZ-psycholoog i.o., (sociaal psychiatrische) verpleegkundigen, maatschappelijk werkers  en GGZ-agogen.

Je komt in het gebied alle aspecten van de sociale psychiatrie tegen waarbij we ons richten op mensen met een ernstige psychiatrische aandoening. Denk aan psychotische stoornissen, stemmingsstoornissen, dubbele diagnoses en relatief vaak ontwikkelingsstoornissen, mede door de aanwezigheid van de Lister autisme locaties.

Door nauwe samenwerking met andere afdelingen binnen Altrecht, zoals persoonlijkheidsstoornissen en het Angstcentrum, zijn er korte lijnen en is er ruimte voor specialistische behandeling waar nodig.

Het team werkt vanuit een gezamenlijk kantoor met Lister aan de Burgemeester Verderlaan 11, goed bereikbaar en met voldoende parkeergelegenheid.

Enthousiast en nu? 

Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Annemieke Geuze, teammanager/SPV (a.geuze@altrecht.nl, telefoon: 030-2308848 of 06-13023127). 
Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek of een meeloopdag, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!

Goed om te weten

• Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen. 

• Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

• Solliciteer rechtstreeks via www.werkenbijaltrecht.nl. Zo weten we zeker dat jouw sollicitatie goed bij ons binnenkomt.